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第 13 章（第2页）

这次谈判，夏吟胸有成竹，她做了那么多资料查询，想着一定是没什么大问题的。

可一见对方的辩护律师，她便当场愣在原地。

居然是盛瑾北。

夏吟原本坚定的心，忽然一下就松动了。

她清楚自己的实力，同样也很清楚盛瑾北的专业能力。

恐怕这次案子，赢得局面不大。

夏吟稳定住心神，将注意力放在方案上：“这是我们列出的方案，请过目。”

带看到盛瑾北接过，她又继续说：“这是我根据劳动法做出的补偿方案，用人单位生产经营状况发生严重困难，必须裁减人员时，需支付相应的年限支付经济补偿……”

夏吟明显有备而来，说出来的东西都是有理有据。

而盛瑾北仔细看过夏吟的备选方案后，语气平淡：“夏律师你们给的条件虽然很好，但你们忘记了一个点，明确说来我们仅辞退一百名员工。”

“什么？”张悦不满叫出声。

盛瑾北连个眼神都没分给她，拿出另一份资料递给夏吟：“这是我们做的员工辞退经济补偿案，至于其他一百多名员工，我们不予辞退。”

夏吟伸手接过资料，粗粗地看了好几眼，心里咯噔一声。

她莫名有种不好的预感，刚要说话。

陈洁脸上闪过喜意：“真的吗？我们中有一半的人能够留下来吗？”

说着，她抢过夏吟手上的方案看了起来，越看眼底的喜意都遮挡不住。

陈洁忍不住看向张悦：“太好了张律师，不用你出手我们这些老员工就留下来了。”

张悦虽然不知道发生了什么，但眼看着事情得到解决，心里也很满意。

她伸手撩了撩发：“事情完美解决就好。”

可夏吟却远不觉得事情会这么简单，她忍不住开口劝阻：“等等，我们不应该掉应轻心……”

盛瑾北扫向她的目光中略过一丝赞赏，随即恢复淡然：“嗯，你们有一部分人确实能留下来，但考虑到成本问题，我方决定那些继续履行劳动合同的员工，明天开始放假。”

“放假？”陈洁懵了，“到底是怎么回事？”

盛瑾北嗓音冷淡：“不开除，但每个月的工资以市里最低标准发放，也就是2450元。”

“两千多块钱！？你这是想要我们的命！我们这些人哪个不是上有老下有小，你这可让我们怎么活！！”

陈洁情绪激动起来，扯住张悦的手：“求求你张律师，帮帮我们，你不是说这桩案子稳赢的吗？”

夏吟神色微变，看向张悦质问：“你给他们承诺了？”

第二十七章

并不是每个官司都能打着包票能赢。

这才是夏吟变脸色的理由，但此时显然不是算账的时机。

张悦这时也回过味，立即色厉内荏的叫嚣：“盛瑾北，你们这是不合理的行为！以停工停产为借口逼迫员工放弃拿经济补偿金，是不可取的。”

盛瑾北淡然地看着这一切，反问了句夏吟：“这是金晖给你配的助理吗？”

张悦顿时脸涨的通红：“你！”

她自诩比夏吟这个半吊子强，什么时候听过这种讽刺，简直是把她的脸面放在地面上摩擦了。

盛瑾北可不会管她是什么反应，继续说：“哪里来的停工停产逼迫员工，我们有明确的证据包括订单的减少，成本之类的问题都在证明企业已经维持不了这么大的开销。”

“再加上一点，这件事我们已经上报给工会了，可以在劳动监察部门备案了。”

有理有据，毫无漏洞。

夏吟望向对于律法侃侃而谈的男人，心里不得不信服。

他们之间的差距犹如巨大横沟。

此时此刻，她得承认她的弱小。

盛瑾北的专业能力无人可及，他深谙劳动