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第286章（第2页）

况叶之前半年，在各个车间流转，除了熟悉流程，也表现出他这个专业该有的能力。

两位负责人，对他考察一番后，确认了是能干活的人，就找到杨厂长这边要人。

原本打算直接把人拉进实验室或者检验科，但杨厂长这边却不想放人。

今年厂里就来了两个大学生，工作能力都不错，特别是况叶这边，这半年来专业能力不仅没话说，就是人情交往方面也没有什么缺陷。

半年来，厂里的车间负责人就没有说他不好的。

到车间的时候，眼里有活，哪怕是一线的工作也干得不比老员工差。

如此能力，杨厂长这边自然愿意重点培养。要是真的去了纯技术岗，技术方面的成果还说不准呢。

但两位负责人，也不想错过一个劳力，只能退一步，让况叶兼任检验科的一部分工作。

就这样，况叶一天几乎忙得飞起。

检验科的工作本身就属于质量管理的范畴，负责的工作相当的繁重。

检验科是重开的，铁城制药厂其实在十年运动之前有这个部门，但随着时局的变化，检验科的人员大部分被下放，这个部门也就废弛。

之前重开，组建人员就是一件麻烦事。

所以工作大都由实验室那边担任。

检验科这边除了理化鉴定这一项工作，就足以让人忙昏头。厂里的原材料进厂检验、半成品检验、成品出厂检验，这些都有检验科这边负责。

看似只有三个环节的流程，但铁城制药厂生产的药品种类有近百种。

制药厂是中药厂，这上百种成药的原材料种类，就更是繁多了。

好在杨厂长和检验科的负责人并不是不做人，知道况叶的工作量大，检验科这边他主要是负责一部分原材料进厂的检验工作。

“吴工，这是这一批次的原材的检验报告，你看看。”况叶把最近检验完的报告单收拢起来，敲响了检验科负责人的办公室。

“小况，这是有什么问题？”接过报告，吴工看着况叶脸色不对，便问了一句。

“你先看看报告。”况叶没有解释，而是示意吴工相看报告，真实的数据才能说明问题。

“行。”见此，吴工也就翻起了报告。

办公室此时只有纸张翻阅的声音，再翻看报告的时候，吴工也知道况叶脸色不对的原因。

“小况啊，我知道你刚从学校出来没多久，看到这个的确心里不好受，但事实是目前大部分都是这个状况，我们厂里已经是比较好的那一批了。”吴工在心里叹了口气，有些语重心长的劝诫到。

“这一批原材料，有近三分之一的都低于标准，这样的情况，会造成之后的成品药效用降低，厂里一直是知道这事的吗？”听到这，况叶沉默了一会儿，才问道。